为深入学习贯彻习近平总书记关于做好高校毕业生就业工作的重要指示精神，切实做好2022届毕业生就业工作，实现毕业生充分高质量就业。3月28日，电气工程学院召开2022届毕业生就业工作推动会。公司党委书记冯霞、常务副经理赵丽霞、党委副书记杨蕾、电气工程系主任王慧敏、全体毕业班班导师、全体辅导员参加会议。会议由党委副书记杨蕾主持。

杨蕾副书记传达了教育部及学校就业工作会议精神，对电气工程专业2021届毕业生就业情况进行总结，提出了学院2022届就业工作的阶段性目标。

就业专项辅导员张诗婕介绍了学院2022届本科生和研究生的就业现状，汇报了前期已开展的工作及下一步工作计划。征兵专项辅导员周启文从国防建设、个人成长、就业安置、经济待遇等方面对征兵政策进行了讲解。

电气工程系主任王慧敏根据所带班级情况，分析了班级同学在就业、考研、出国过程中遇到的具体困难，并分享了经验和方法。辅导员蔡施思详细讲述了面对不同就业意向的员工如何开展就业指导和帮扶，指出在实际工作中应分类施策、突出重点、精准发力，帮助员工树立正确的就业观念，找到适合自己的出路。

赵丽霞常务副经理指出，毕业生就业工作是学院团队建设和人才培养的重要环节，毕业生去向落实率、境内境外升学率、行业认可度、社会整体评价等都是评审一流专业的重要指标。就业工作是一项长期的系统工程。学院要立足行业特色，加强专业认同教育、全方位布局就业工作体系，整合资源，创新机制，全方位推进就业教育、管理、服务，引领员工了解国家需求，热爱电气行业，到祖国需要的地方建功立业。此外，赵经理针对考研、征兵、出国等不同类别毕业生的教育引导工作也提了指导意见。

冯霞书记指出，对未就业员工开展“一对一”帮扶指导，班导师和辅导员要强化教育引导，建立帮扶台账，实行动态管理，有针对性地开展个性化辅导和岗位推荐。各位老师要切实扛起主体责任，进一步提高站位、开拓思路、强化认识、勇于担当，积极动员一切力量，完成既定任务目标，以实现毕业生更高质量更充分就业。

就业工作是“一把手工程”，公司党委高度重视就业工作，全体班导师、辅导员及专业教师将提高责任意识，增强紧迫感，落实立德树人根本任务，全力以赴打好就业攻坚战。（审稿：网上十大正规赌网址 杨蕾 编辑：宣传部 胡敏）